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事业单位

中国文物交流中心2021年公开招聘应届高校毕业生公告（2人）

根据工作安排,中国文物交流中心公开招聘2名2021年应届高校毕业生，现将有关事项公告如下：一、招聘单位简介中国文物交流中心系国家文物局所属事业单位，是中国博物馆协会展览交流专业委员会和中华文物交流协会秘书处的挂靠单位。业务职能包括负责组织、协调和承办文物进出境展览；组织文化遗产领域国际合作交流；学术研究和交流；提供信息咨询；组织业务培训；发展文博创意产业；开展文物旅游和提供相关服务。详细信息请登录中国文物交流中心网站查询（http://www.aec1971.org.cn）。
二、招聘范围及应聘人员基本条件（一）招聘范围纳入国家统一招生计划，具有本科以上学历，在校期间为非在职的应届毕业生（含两年择业期内未就业的高校毕业生）。大学本科不超过26岁（1995年1月1日以后出生），硕士研究生不超过30岁（1991年1月1日以后出生），博士研究生不超过35岁（1986年1月1日以后出生）。（二）应聘人员基本条件1、中华人民共和国国籍；2、遵守宪法和法律；3、具有良好的品行；4、能如期取得毕业生、学位证；5、具有岗位所需要的专业或技能；6、身体健康，具备岗位要求的身体条件；7、热爱文博事业，愿意从事文物交流工作五年以上；8、招聘岗位所规定其他条件。尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘。
三、招聘岗位、职责、专业及资格条件此次公开招聘的2名应届高校毕业生均纳入事业单位编制管理，享受事业单位编制及国家规定的相关待遇。（一）展览组织岗1名（岗位代码01）岗位职责：主要负责展览策划、设计及组织，文物安全管理等。专业要求：考古学、文物博物馆学、中国史、世界史。资格条件：1.大学本科及以上学历，北京生源；2.具备从事文物、博物馆工作的初步研究能力及较强的文字能力；3.具有较强的逻辑分析能力、沟通协调能力以及团队合作精神。（二）展览组织岗1名（岗位代码02）岗位职责：主要负责展览策划、设计及组织，文物安全管理等。专业要求：考古学、文物博物馆学、中国史、世界史。资格条件：1.大学本科及以上学历，京外生源；2.具备从事文物、博物馆工作的初步研究能力及较强的文字能力；3.了解外事礼仪，具有较强的逻辑分析能力、沟通协调能力以及团队合作精神。
四、招聘工作实施程序、方法（一）发布招聘公告。在中国文物交流中心网站（http://www.aec1971.org.cn）和国家文物局政府网站（http://www.sach.gov.cn）以及中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台上发布招聘公告，公告发布之日起开始报名。（二）报名。采取网上报名方式，通过中心网站下载“中国文物交流中心公开招聘应届高校毕业生报名表”，将填好的报名表、学历学位证书、身份证、京内生源户口页及其他资格等级证书等材料扫描件一并发送至电子邮箱[e-mail]，接收报名时间截止至2021年4月25日。报名格式要求：1.报名表格式为Word，文件名为“岗位代码+姓名+报名表”（如“01+张三+报名表”）。2.证件材料按身份证、学历证、学位证、户口页（京内生源）、其他资格证书材料的顺序整理为一个PDF文件，文件名为“岗位代码+姓名+证件”（如“01+张三+证件”）。3.将上述2个文件放入同一文件夹并压缩后发送至电子邮箱，文件名及电子邮件的主题为“岗位代码+姓名”（如“01+张三”）。4.务必按照以上格式发送材料，格式错误的不予接收。（三）资格审查。根据报名及接收简历情况，对应聘人员进行资格审查，符合条件的参加笔试。（四）笔试。1.参加笔试时须携带身份证原件。笔试时间地点另行通知。2.笔试主要测试应聘人员基本素质及专业知识与技能等。3.笔试结束后按照笔试成绩的高低，以招聘岗位计划与参加面试人数1:5的比例确定面试人选。面试人选出现空缺的，按照笔试成绩从高到低依次递补。如招聘岗位计划与参加面试人数比例不足1:5，需要达到最低的笔试合格分数线方可进入面试。（五）面试。1.参加面试时请携带学历学位证书、身份证、京内生源户口页资格等级证书等，进行资格复审。面试时间地点另行通知。2.面试主要考核应聘工作岗位需要的综合能力。3.面试使用统一试题，采取答辩、结构化面试方式进行。面试开始前以抽签方式确定面试顺序。（六）体检。根据考试总成绩（笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占60%），按招聘岗位人数1︰1的比例确定体检人选。中心统一安排到指定的医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，不合格者可申请复检一次，复检仍不合格的，取消资格，按照成绩从高到低依次递补体检人选。（七）考察。对体检合格者进行考察。查阅人事档案，考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。（八）确定拟聘人员。根据考试、考察和体检结果，确定拟聘人员，并对拟聘用人员在国家文物局网站和中心网站进行公示，公示期7个工作日。（九）聘用。公示无异议后，签订聘用合同。
五、注意事项（一）报考者须认真如实填写报名信息。未认真填写或仔细检查，造成信息不全、有误的，由报考者承担责任；弄虚作假的，将被取消应聘资格。（二）考生报名后，请关注我中心网站，了解有关笔试、面试安排及其他相关信息。
六、联系方式咨询电话：[phone]联 系 人：武晓松、陈娜电子邮箱：[e-mail]地    址：北京市朝阳区悠唐国际A座16层邮    编：100020投诉电话：[phone]附件下载:中国文物交流中心公开招聘应届高校毕业生报名表.docx扫码下载附件

北京鲁迅博物馆（北京新文化运动纪念馆）公开招聘2021年应届高校毕业生公告（3人）

一、单位简介北京鲁迅博物馆（北京新文化运动纪念馆）是国家文物局直属事业单位，国家一级博物馆，主要承担鲁迅和新文化运动时期著名人物、重大事件有关实物、资料的征集、保管、研究和宣传展示等工作。
二、招聘范围2021年全国普通高等院校统招统分应届毕业生（不包含定向生、委培生及海外留学归国人员，含两年择业期内未就业的高校毕业生）。一般应在2021年7月底前取得岗位所需专业的学历学位。报考人员在校期间所修课程应全部合格，毕业时须取得与所学专业层次相对应的学历学位证书。
三、招聘基本条件1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；2.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。3.具备良好的道德品行，热爱文博事业；4.具备岗位所需要的专业知识和能力；5.身体健康；6.具备招聘岗位所规定的其他条件；7.尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查等有关法律规定不得聘为事业单位工作人员的，不得应聘。
四、招聘岗位具体详见《北京鲁迅博物馆（北京新文化运动纪念馆）公开招聘2021年应届高校毕业生岗位信息表》（见附件1）。
五、招聘程序（一） 报名1. 时间：公告发布之日起至2021年5月14日止。2.所需材料：《北京鲁迅博物馆（北京新文化运动纪念馆）公开招聘2021年应届高校毕业生报名表》（见附件2）、身份证、户口页（京内生源）、学生证、在校期间成绩单、获奖证书及其他相关履历证明材料。3.方式：采取网上报名的方式。将所需材料统一制成电子版，打包以邮件形式发送至邮箱[e-mail]，邮件标题为：姓名+报考岗位+毕业院校+专业。未按要求提交所需材料的应聘人员，不予接受报名。每人限报考1个岗位，多报者资格审查不予通过。（二）资格审查对符合应聘条件的人员进行资格审查。同一岗位通过资格审查人数与该岗位招聘人数的比例达到5:1方可开考，达不到该比例的，将视情况研究确定是否按照通过资格审查的实际人数进行考试。对通过资格审查的人员，将以电话或电子邮件的方式通知参加笔试。未通过资格审查的不再另行通知。（三）考试1.笔试。笔试总分100分。采用闭卷方式进行，以综合知识、博物馆知识及岗位所需的专业知识为主。考虑新冠肺炎疫情防控形势，笔试具体时间、地点和有关事项另行通知。2.面试。面试总分100分。采取答辩方式进行。根据笔试成绩由高到低的顺序，达到合格分数线者有资格进入面试，按5:1的比例确定各岗位参加面试人员。若未达到5:1，按实际人数进行面试。如有考生放弃面试资格，按照该岗位笔试成绩由高到低的顺序依次递补。面试时间、地点和有关事项另行通知。面试前对进入面试人选进行资格复审，请考生带好报名时提交的材料原件。（四）体检与考察1.根据考试综合成绩（笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占40%），按照招聘岗位人数1:1的比例确定体检人选。体检人选到北京市三级甲等医疗机构或指定医院进行体检。如体检不合格，可申请一次复检；如复检仍不合格，按综合成绩在考试合格者中顺次递补。2.对体检合格者进行考察，以查阅人事档案及谈话为主，重点考察应聘人员的政治思想、专业能力、遵纪守法、道德品质等现实表现。3.因考生放弃、体检或考察不合格等原因产生的岗位候选人空缺，将根据工作需要研究决定是否在面试成绩合格的人员范围内递补。（五）公示根据考试成绩、体检、考察情况，研究确定拟聘人员名单，在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、国家文物局网站、北京鲁迅博物馆（北京新文化运动纪念馆）网站等公示7个工作日。公示期间发现问题的，按照有关规定进行核查处理。如应聘人员自动放弃或公示影响聘用的，将根据工作需要研究决定是否递补。（六）聘用公示期满无异议的，待相关主管部门备案后，按规定签订聘用合同，办理相关手续。公开招聘人员实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用，京外生源办理进京落户手续；不合格的，取消聘用。被聘人员享受事业单位编制内人员工资福利待遇。
六、其他要求（一）资格审查贯穿整个招聘过程，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等严肃招聘纪律。考生应如实提交报名信息和材料，对提供信息的真实性、准确性负责；如有弄虚作假等行为的，一经查实取消应聘资格。（二）考生应确保联系方式准确、畅通，因电话联系不畅造成无法通知到本人的，责任自负。（三）请及时关注北京鲁迅博物馆（北京新文化运动纪念馆）网站（http://www.luxunmuseum.com.cn）发布的考试及其他相关信息。
七、联系方式联系人：成老师联系电话：[phone]电子邮箱：[e-mail]联系地址：北京市西城区阜内大街宫门口二条19号联系方式：100037举报电话：[phone]北京鲁迅博物馆（北京新文化运动纪念馆）2021年 4月7日附件下载:附件1 北京鲁迅博物馆（北京新文化运动纪念馆）公开招聘2021年应届高校毕业生岗位信息表.docx附件2 北京鲁迅博物馆（北京新文化运动纪念馆）公开招聘2021年应届高校毕业生报名表.docx扫码下载附件

国家图书馆2021年应届高校毕业生招聘公告（40人）

根据图书馆事业发展需要，国家图书馆计划面向2021年应届高校毕业生招聘40名工作人员。现将有关事项公告如下：一、单位简介国家图书馆为文化和旅游部直属事业单位，主要承担国家古籍保护中心、国家典籍博物馆、国家文献信息资源总库（国家总书库）、国家书目中心、全国图书馆信息网络中心和全国图书馆发展研究中心的职责。
二、招聘基本条件（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。（二）政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。（三）热爱文化和旅游事业。（四）具有良好的道德品行，有事业心和责任感。（五）符合招聘岗位所需的学历学位和专业要求。（六）具有适应岗位要求的身体条件及岗位所需要的其他条件。（七）因犯罪受过刑事处罚人员，被依法列入失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报考。（八）应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。
三、招聘范围应聘人员须为2021年全国普通高等学校统招统分应届毕业生（不含定向、委培、部队院校毕业生；含两年择业期内未就业的毕业生）。北京生源指入读高校前具有北京市常住户口的学生；京外生源应符合进京落户的相关政策要求。海外留学归国人员，须符合教育部留学服务中心关于留学归国人员就业报到相关政策要求。
四、招聘岗位及条件详见附件《国家图书馆2021年度应届高校毕业生公开招聘岗位信息表》。岗位专业设置参照教育部《普通高等学校本科专业目录》《学位授予和人才培养学科目录》执行；岗位学历应为毕业生已获得或即将获得的最高学历，岗位专业为最高学历对应专业。
五、招聘程序（一）网上报名。自公告发布之日起至2021年4月20日，应聘人员在规定的报名时间内登录国家图书馆简历系统（网址：http://resume.nlc.cn）进行注册填报。请仔细阅读注意事项，完整填报个人信息，每名应聘人员只能报考一个招聘岗位。（二）资格审查。依据招聘条件和岗位要求对应聘人员进行资格审查，根据需要可要求应聘人员补充有关材料，符合报名条件的，通过资格审查进入笔试。同一岗位通过资格审查人数与该岗位计划招聘人数比例达到5:1方可开考，达不到该比例的，视岗位人员紧缺情况研究确定是否继续组织该岗位的招聘。资格审查结束后，将通过手机短信形式通知进入笔试范围的应聘人员，未进入笔试范围的，不再通知。（三）笔试。进入笔试人员需在规定时间内登录“国家图书馆简历系统”进行确认并打印准考证，逾期未打印准考证的视为自动放弃。笔试总分100分，笔试合格分数线为60分（含）。笔试采取线上闭卷考试方式，内容为职业能力测试，主要考察应聘人员履行岗位职责所必备的综合知识、认知能力和专业水平。笔试具体时间、地点和有关事项另行通知。（四）面试。根据岗位笔试成绩由高到低的顺序，按照5:1的比例确定参加面试人员，达不到该比例的，按照实际人数进行面试。如有考生放弃，按照该岗位笔试成绩由高到低的顺序依次等额递补。面试总分100分，达到60分及以上者方有资格进入体检和考察程序。面试采取线下面试方式，重点考察考生的个人修养、语言表达及其逻辑分析与应变能力。面试的时间、地点和有关事项另行通知。（五）体检和考察。面试结束后，根据应聘人员的综合成绩（笔试占40%，面试占60%），按照1:1的比例确定体检和考察入围人选。组织应聘人员到指定医疗机构进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。考察小组到应聘人员所在学校进行全面考察，考察方式为个别谈话和查阅档案，谈话人不少于2人。重点考察应聘人员的思想政治、道德品质、遵纪守法、能力素质、学习或工作表现等情况。如有应聘人员自动放弃的或体检、考察不合格的，将研究决定是否按该岗位综合成绩由高到低的顺序依次递补。（六）公示。根据考试、考察和体检结果确定拟聘人选，在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台进行公示，公示期不少于7个工作日。公示期间发现问题的，按照有关规定进行核查处理。公示后拟聘人员自动放弃的，需由本人以书面形式提交放弃声明。经研究需要递补的，以综合成绩排序为依据，经体检、考察合格后，按要求对递补人员进行公示。（七）聘用。公示期满无异议的，按规定办理聘用手续。公开招聘工作人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。被聘人员享受国家规定的事业单位人员工资福利待遇。
六、注意事项（一）资格审查贯穿整个招聘过程，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等严肃招聘纪律。应聘人员应对提供信息的真实性负责，在任何环节违反招聘规定的，凡弄虚作假或有舞弊行为的，一经查实，即取消录用资格。（二）应聘人员请准确填写联系方式，并保持通讯工具畅通，因电话联系不畅造成无法联系考生本人的，后果由本人负责。（三）严格遵循国家及北京市新冠肺炎疫情防控要求，开展好招聘组织实施工作。
七、联系方式联系地址：北京市海淀区中关村南大街33号国家图书馆人事处咨询电话：010—88545529、88545458电子邮箱：[e-mail]国家图书馆2021年4月7日

故宫博物院2021年应届高校毕业生招聘公告（37人）

根据我院工作需要，现拟公开招聘2021年应届高校毕业生，相关情况公告如下：一、单位简介故宫博物院是在明、清皇宫及其收藏的基础上建立起来的，以明清宫廷历史、宫殿建筑和古代艺术品为主要内容的综合性国家级博物馆，世界文化遗产，同时也是5A级旅游景区。故宫博物院属于文化和旅游部直属事业单位，宗旨和业务范围包括：收藏展览宫廷文物，展示文化遗产；文物收藏与保护；文物展览；文物及相关研究；文物修复；古代建筑研究与维修；文物宣传；考古发掘；相关文物和旅游资源开发。
二、条件要求报名人员应具备以下资格条件：（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；（二）政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；（三）热爱文化和旅游事业；热爱文博事业；（四）具有良好的品德修养；（五）具有招聘岗位所需的专业、学历学位及工作技能，有全局观念和大局意识，有较强的沟通协调能力和团队合作意识，有较强的文字表达能力，熟练掌握日常办公应用软件，具备适应岗位要求的身体条件、心理素质及岗位所需要的其他条件；（六） 2021年全国普通高等学校统招统分应届毕业生（不含定向生、委培生、部队院校毕业生；含两年择业期内未就业的毕业生）并如期取得相应学历学位；在校期间为非在职人员且无城镇职工社会保险缴费记录；（七）国（境）外院校归国留学生应在2019年8月至2021年7月期间毕业并符合教育部留学服务中心相关就业政策；(八）在校期间无违法违纪行为及其他不良记录；(九）有以下情形之一者，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除党籍、公职的；曾因违纪违规被用人单位解除劳动关系的；曾在各级公务员考试、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考试录用、聘用纪律行为的；被依法列入失信联合惩戒对象名单的；有法律法规规定的其他不得聘用为事业单位工作人员情形的。
三、招聘岗位、人数及任职条件详见注册页面招聘岗位及要求。（一）专业参考目录为教育部《普通高等学校本科专业目录》、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》以及教育部认可的其他专业目录。岗位学历要求为应聘人员已获得或即将获得的最高学历，岗位专业要求为应聘人员已获得或即将获得的最高学历对应专业。（二）北京生源指入读高校前具有北京市常住户口的学生；京外生源须符合北京市落户相关政策要求，其中大学本科生年龄不超过26周岁，即1995年1月1日及以后出生；硕士研究生年龄不超过30周岁，即1991年1月1日及以后出生；博士研究生年龄不超过35周岁，即1986年1月1日及以后出生。
四、招聘流程（一）报名和资格审查报名时间：自公告发布之日起至2021年4月20日。报名方式：请点击https://zhaopin.dpm.org.cn/web/page/index/，按要求完成在线注册、报名等程序，所填信息应真实、准确、有效。资格审查：根据各岗位对应的具体专业和任职要求，对报考人员的基本信息、应聘条件、提供的报考材料等进行资格审查。资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现应聘人员不符合报考资格条件的，我单位均可取消其报考资格或聘用资格。（二）笔试如部分岗位通过资格审查人数达不到3:1的笔试开考比例的，取消相应岗位的招聘计划。笔试具体时间、地点及方式另行通知，未进入笔试环节的人员不再另行通知。笔试成绩满分100分，笔试成绩60分及以上者有资格进入面试。（三）面试根据招聘岗位的笔试成绩排名，由高到低按照计划聘用人数5：1的比例确定进入面试的人选，达不到该比例的，以实际人数为准。如有考生主动放弃面试资格，按照笔试成绩排名顺序依次递补。面试具体时间、地点及方式另行通知，未进入面试环节的人员不再另行通知。面试成绩总分100分，60分及以上的考生有资格进入考察和体检程序。如同一岗位考生面试成绩均未达到60分，取消该岗位的招聘计划。（四）考察和体检根据综合成绩（综合成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%）由高到低的顺序，以1:1的比例确定考察、体检人选。我单位统一组织考察和体检工作，考察需到应聘人员所在学校对其政治思想表现、道德品质等方面进行考察，对其资格条件进行复审，并查阅应聘人员的个人档案（特殊情况采用函调或其他形式考察）。考察合格后，组织应聘人员进行体检，体检项目和标准参照公务员体检标准执行。应聘人员考察、体检不合格或自愿放弃应聘的，取消聘用资格，视情况决定是否按照综合成绩排名顺序依次递补（参加面试且面试成绩60分及以上的人员有递补资格）。如递补后，招聘岗位确无合适拟聘人选，取消相关岗位的招聘计划。（五）公示和聘用根据综合成绩、考察和体检结果，确定拟聘用人选。拟聘用人员信息将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台进行公示，公示期不少于7个工作日。公示无异议后，即按相关规定办理聘用手续。我单位按规定实行试用期制度，试用期期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、待遇拟聘用人员经聘用后，为故宫博物院事业编制内职工，相关待遇按国家政策执行。
六、其他事项（一）报名与考试时使用的身份证必须一致；（二）每人限报一个岗位。根据《事业单位人事管理回避规定》，应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位；（三）应聘人员所提供的各种材料务必真实、准确、有效，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。有关违规违纪行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等进行处理；（四）招聘过程中因电话、短信等通讯不畅导致无法通知到本人的，后果由应聘人员本人负责；（五）本次招聘仅接受网上报名，不接受其他报名形式；（六）招聘全过程均不向应聘人员收取任何费用；（七）在招考组织实施过程中，将按照北京市和国家有关防疫政策要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整；（八）本公告由故宫博物院负责解释。
七、联系方式电话：[phone]通信地址：北京市东城区景山前街4号邮编：100009故宫博物院2021年4月7日

中央歌剧院2021年度应届毕业生公开招聘公告（15人）

根据中央歌剧院建设发展工作需要，2021年我院计划面向应届高校毕业生进行公开招聘。现将有关事项公告如下：一、单位简介中央歌剧院隶属于文化和旅游部，成立于1952年，目前在亚太地区是最具规模实力、人才优势和影响力的国家级歌剧院，是我国歌剧表演艺术的最高殿堂。
二、招聘范围应聘毕业生须为全国普通高等学校统招统分应届毕业生（不含定向生、委培生、部队院校毕业生），含两年择业期内未就业的毕业生。在校期间为全脱产学习的非在职人员。北京生源指具有北京市居民常住户口的学生，不含来京院校就读将户口迁入学校集体户的情况；京外生源应符合进京落户的相关政策要求。
三、基本条件（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；（二）政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；（三）热爱文化和旅游事业，具有良好的道德品行，有事业心和责任感；（四）具备招聘岗位所需的学历学位和专业要求；（五）具有适应岗位要求的身体条件及心理素质；（六）具备岗位所需要的其他条件；（七）应届毕业生须如期取得学历学位证书（所取得的学位须与学历相对应），岗位学历要求为应聘人员已获得或即将获得的最高学历，岗位专业要求为应聘人员已获得或即将获得的最高学历对应专业；（八）曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的、正在接受纪律审查的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，被依法列入失信联合惩戒对象的人员，以及有法律规定不得应聘为事业单位工作人员的，不列入招聘范围。
四、招聘岗位及任职条件招聘岗位及任职条件见《中央歌剧院2021年度应届毕业生公开招聘人员岗位职责及任职条件》。
五、招聘程序（一）报名1、报名时间自公告发布之日起至2021年4月20日。2、报名材料（1）在附件中下载填写《中央歌剧院2021年招聘考试报名表》并重命名为“应聘岗位名称+专业+姓名”；报名表中需在相应位置插入电子版本人一寸免冠彩色证件照；（2）报考合唱团演员岗位和交响乐团演奏员岗位的，根据自己专业准备不少于2首的演奏、演唱视频（同期声），每首3分钟左右，视频要求清晰流畅、MP4格式，不得出现讲话或其他非演奏类声音。未提供本人演奏视频或者视频内容不符合要求等情况，将不予审听，且视为应聘人员放弃报考；（3）请提供本人身份证、学生证、成绩单（加盖学校公章）、毕业生鉴定材料（加盖学校公章）、获奖证书、履历证明等相关资质材料的扫描件；注：上述所有报名材料压缩打包成一个文件发送至报名邮箱[e-mail]；因受疫情影响暂不能提供的，可在报名材料中备注原因；（4）每人限报1个岗位，多报者资格审查不予通过。（二）资格审查将根据招聘岗位要求及报名材料对应聘人员进行资格审查。通过资格审查的将以电话、短信的形式通知，对未通过人员不再另行通知。原则上每个岗位开考比例为5:1，如岗位资格审查通过人数达不到该比例的，将根据工作需要和实际情况决定是否开考。考试时间、地点及要求另行通知。（三）考试1、合唱团演员岗位、交响乐团演奏员岗位分为一试、二试、三试。一试为专业初审，将组织专家评委对应聘人员提交的视频资料进行专业初审，专业初审满分100分，85分及以上者有资格进入二试；二试考试满分100分，85分及以上者有资格进入三试；三试考试满分100分，90分及以上者为合格，三试成绩为考生最终成绩。2.行政人员岗位分为笔试和面试，满分均为100分，笔试60分及以上者有资格进入面试，以笔试成绩占40%，面试成绩占60%，确定考生最终成绩，85分及以上者为合格。（四）体检、考察根据最终成绩由高到低的顺序，按照岗位招聘人数1:1的比例确定体检和考察人员。如出现应聘人员自动放弃或体检、考察不合格的，将视情况决定是否在最终成绩合格人员范围内进行递补或减少、取消相关岗位招聘。如某一岗位应聘人员均未达到合格分数线，取消该岗位招聘。考察采取查阅个人档案、个别谈话等多种形式，按照德才兼备、以德为先的原则，全面考察思想政治、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作学习表现等情况，并对应聘人员资格条件进行复查核实。体检标准原则上参照国家公务员体检标准执行。（五）确定拟聘人选根据应聘人员最终成绩、体检及考察结果，确定拟聘人选。（六）公示拟聘用人员信息将在中央歌剧院官网及中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台进行为期7个工作日的公示。（七）办理聘用手续公示无异议的，按相关程序办理聘用手续。新聘用人员实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。应届毕业生未如期取得岗位要求的学历学位证书的，将不予聘用，已经聘用的，取消聘用。
六、工资福利待遇按国家有关规定执行。
七、纪律要求（一）公开招聘工作严格按照《事业单位人事管理回避规定》执行，应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位。（二）应聘人员应对应聘时提交的相关信息和证明材料的真实性、准确性负责。凡出现提供虚假信息、证件造假或作弊等情况，一经查实，将取消其考试或聘用资格，资格审查将贯穿招聘全程，任一环节发现应聘人员资格条件不符的，取消应聘资格。（三）应聘人员应保证所留的联系信息准确有效，并保持联络畅通。因电话或邮件联系不畅造成无法通知到本人的，后果由应聘人员承担。（四）本次招聘严格遵守执行国家和北京市疫情防控有关要求，如因疫情防控需要调整考察、考试情况的，将另行通知。
八、联系方式联系地址：北京市东城区东中街115号中央歌剧院联系电话：[phone]附件下载:附件1 中央歌剧院2021年度应届毕业生公开招聘人员岗位职责及任职条件.xlsx附件2 中央歌剧院2021年招聘考试报名表.docx扫码下载附件

中央文化和旅游管理干部学院应届高校毕业生公开招聘公告（5人）

根据工作需要和有关规定，中央文化和旅游管理干部学院2021年度拟公开招聘5名应届高校毕业生，具体事项如下:一、单位简介中央文化和旅游管理干部学院（中共文化和旅游部党校）是文化和旅游部直属干部教育培训机构。学院以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕文化和旅游部中心工作，开展各级各类文化和旅游干部教育培训工作，为文化建设和旅游发展提供人才保障和智力支持。在文化和旅游部党组的坚强领导下，学院基本形成了党员教育、干部培训与人才培养相结合，集中培训与远程培训相结合，国内培训与涉外培训相结合，干部培训与科研咨询相结合的工作体系。
二、基本条件1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。2.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。3.具有良好的品行，热爱文化和旅游事业，具备良好的职业素养，身体健康。4.爱岗敬业，具备岗位所需的专业或技能条件，适应岗位要求的身体条件及岗位所需要的其他条件，具有全局观念和责任心。5.应聘人员须为2021年全国普通高等学校统招统分应届毕业生（不包括定向生、委培生及留学归国人员，含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生），在校期间为全脱产学习的非在职人员，派遣时须同时取得毕业证和学位证；京外生源应符合进京落户的相关政策要求, 北京生源应具有北京市居民常住户口，不含来京院校就读将户口迁入学校集体户的情况。6.本科不超过26岁，即1995年1月1日以后出生；硕士研究生不超过30岁，即1991年1月1日以后出生；博士研究生不超过35岁，即1986年1月1日以后出生。7. 岗位学历要求为应聘人员已获得或即将获得的最高学历，岗位专业要求为应聘人员已获得或即将获得的最高学历对应专业。8.曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的、正在接受纪律审查的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及有法律规定不得聘为事业单位工作人员的，不得报考。9.应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。
三、招聘岗位及条件1. 课程策划岗（不限生源地）学历要求：博士研究生其他要求：中共党员专业要求：教育学类、艺术学理论类、公共管理类、旅游管理类、法学类等相关专业。2. 项目策划岗（不限生源地）学历要求：硕士研究生及以上专业要求：哲学类、政治学类、新闻传播学类、公共管理类、教育学类等相关专业。3. 科研岗（不限生源地）学历要求：硕士研究生及以上专业要求：管理科学与工程类、政治学类、新闻传播学类、社会学类、马克思主义理论类等相关专业。4.基建岗（不限生源地）学历要求：本科及以上专业要求：建筑类等相关专业。5.综合管理岗（仅北京生源）学历要求：本科及以上专业要求：会计学、审计学、管理科学与工程类、新闻传播学类、公共管理类、法学类等相关专业。
四、招聘程序1.报名及资格审查报名时间为即日起至2021年4月20日，凡符合条件并有意到我院工作的毕业生，请填写《中央文化和旅游管理干部学院应届生报名登记表》（附件），与简历一并发送至[e-mail]邮箱。我院对应聘人员进行资格审查，电话通知符合条件人员参加考试，对未通过资格审查的报考者，不再通知。同一岗位通过资格审查人数与该岗位招聘人数的比例达到3:1方可开考，如未达到该比例，我院将视情况决定是否开考。如岗位取消，报考该岗位的报名人员可改报其他岗位，但须符合新报考岗位的资格条件。2.考试考试包括笔试和面试，由学院统一组织实施。笔试内容为通用写作。笔试总分为100分，70分及以上者有资格进入面试，根据笔试成绩由高到低的顺序，每个岗位一般按照5:1的比例确定参加面试人员，不足该比例的，按照实际通过人数参加面试, 面试总分为100分，70分及以上者有资格进入体检和考察环节。3.考察和体检按笔试、面试成绩1:1的比例计算综合成绩，根据综合成绩由高到低的顺序，按照1:1的比例确定考察对象。如有体检考察不符合聘用条件或本人放弃的，经研究决定是否按综合成绩排名从高到低递补。4.公示拟聘用人员名单在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台和我院网站公示，公示期为7个工作日。5.聘用公示期满无异议的，按规定签订聘用合同，办理聘用手续。公开招聘人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、注意事项1. 资格审查贯穿全程，任一环节发现资格条件不符合公告要求的，取消应聘资格。报考人员应对所提供资料的真实性、准确性负责，材料不实的，一经查证，即取消考试和聘用资格。未填写《中央文化和旅游管理干部学院应届生报名登记表》一律不通过资格审查。2. 本次公开招聘将电话通知有关事项，请按要求填写手机号码，并保持通讯畅通。3. 严格按照《事业单位人事管理回避规定》执行相关工作，应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位。4. 公开招聘工作严格落实国家及北京市新冠肺炎疫情防控要求。5. 中央文化和旅游管理干部学院对本次招聘享有最终解释权。联系电话：[phone]监督举报电话：[phone]附件下载:中央文化和旅游管理干部学院应届生报名登记表.doc扫码下载附件

国家自然科学基金委员会公开招聘2021年高校毕业生的公告（12人）

国家自然科学基金委员会是管理国家自然科学基金的副部级事业单位，由科学技术部管理，作为国家资助基础研究的主渠道，自1986年成立以来始终坚持“依靠专家、发扬民主、择优支持、公正合理”的评审原则，把握基础研究的战略定位，以增强源头创新能力、夯实科技强国建设根基作为根本任务，在资助基础研究和科学前沿探索、培育科技创新人才和团队等方面发挥了重要作用。科学传播与成果转化中心是国家自然科学基金委员会的直属单位，为科学基金事业发展提供支撑保障。根据工作需要，现公开招聘2021年高校毕业生12名。现将有关要求公告如下：一、招聘岗位（一）机关岗位：岗位1：办公室（科研诚信建设办公室）综合处一般工作人员1名；岗位2：办公室（科研诚信建设办公室）资产管理处一般工作人员1名；岗位3：信息中心应用系统与数据服务处一般工作人员1名；岗位4：计划与政策局综合处一般工作人员1名；岗位5：计划与政策局人才处一般工作人员1名；岗位6：财务局经费管理处一般工作人员1名；岗位7：财务局机关财务处一般工作人员1名；岗位8：财务局内部审计处一般工作人员1名；岗位9：离退休工作办公室一般工作人员1名；岗位10：地球科学部综合与战略规划处一般工作人员1名；岗位11：医学科学部综合与战略规划处一般工作人员1名。（二）直属单位岗位：岗位1：科学传播与成果转化中心(科学基金杂志社)编辑出版部一般工作人员（期刊编辑）1名。
二、应聘条件（一）基本条件1.具有中华人民共和国国籍；2.限招统招统分的应届毕业生，含两年择业期内未就业的高校毕业生；3.遵守宪法和法律，作风正派，办事公正，具有良好的服务意识和团队协作精神；4.具有较好的英文及计算机水平，学习成绩优良；5.有较强的组织协调能力和语言文字表达能力；6.身体健康；7.京外生源需符合申请办理在京就业落户条件。（二）岗位条件机关岗位：岗位1：电子信息类、计算机类、管理科学与工程类、经济学类、社会学类专业，硕士及以上学历学位（生源不限）；岗位2：经济学类、统计学类、管理科学与工程类、电子信息类、公共管理类专业，硕士及以上学历学位（生源不限）；岗位3：电子信息类、计算机类、控制科学与工程类、信息与通信工程类、计算机科学与技术类专业，硕士及以上学历学位（生源不限）；岗位4：数学类、物理学类、计算机类、临床医学类、管理科学与工程类专业，博士学历学位（生源不限）；岗位5：数学类、化学类、材料类、电子信息类、管理科学与工程类专业，博士学历学位（生源不限）；岗位6：工商管理类、经济学类、金融类专业，硕士及以上学历学位（生源不限）；岗位7：工商管理类专业，硕士及以上学历学位（生源不限）；岗位8：工商管理类专业，硕士及以上学历学位（京内生源）；岗位9：社会学类、公共管理类、工商管理类、经济学类、计算机类专业，硕士及以上学历学位（生源不限）；岗位10：地球物理学类、地质学类、大气科学类、地理科学类、海洋科学类，博士学历学位（京内生源）；岗位11：基础医学类、临床医学类专业，博士学历学位（生源不限）。直属单位岗位：岗位1：物理学类、化学类、材料类、电子与信息类、基础医学类相关专业，博士学历学位（生源不限）。
三、招聘流程（一）网上报名应聘人员请在“国家自然科学基金委员会网上招聘系统”（网址http://hr.nsfc.gov.cn）上进行注册，在线填写《国家自然科学基金委员会工作人员应聘申请表》，下载打印并签字后扫描成PDF格式上传至招聘系统，同时还需上传身份证、学生证、在校期间成绩单和就业推荐表的扫描件。每人限报考1个岗位，多报者资格审查不予通过。（二）笔试报名截止后笔试人选名单将在国家自然科学基金委员会网站上进行公布，并以电话或电子邮件方式通知本人。笔试开考比例为10:1，若人选达不到相应比例，招聘工作组视情况研究确定是否继续组织该岗位的招聘。笔试一般包含综合能力测试和专业能力测试，其成绩各占笔试总成绩的50%。参加笔试时，应试人携带本人居民身份证、《国家自然科学基金委员会工作人员应聘申请表》，在校学习成绩单、奖励证书等相关材料原件，并提交复印件。笔试单科成绩或总成绩低于60分者，不列为面试人选。（三）面试笔试结束后，根据应聘人员的笔试成绩由高到低，按照1:3比例确定面试答辩人选。面试答辩人选名单将在国家自然科学基金委员会网站上进行公布，并以电话或电子邮件方式通知本人。面试前，全部面试人员需参加有关心理素质测评。面试成绩低于70分者，不列为考察人选。（四）考察和体检根据笔试、面试成绩按照1:1比例确定考察和体检人选。岗位考察人选名单将在国家自然科学基金委员会网站上公布，人事局会同用人部门赴考察人选所在单位进行考察。重点了解考察对象的政治表现和政治倾向，对政治上不合格的，坚决“一票否决”。通知考察对象体检，体检费用由我委承担。对在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，一经查实，取消聘用资格。因考生自愿放弃、考察或体检不合格等原因产生的岗位候选人空缺，经研究，可根据综合成绩进行递补，也可不再递补。（五）公示和聘用拟聘用人员将在国家自然科学基金委员会网站和中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台公示7个工作日。公示期满后无异议的办理聘用手续。
四、相关说明（一）机关岗位一经聘用即为国家自然科学基金委员会事业编制内正式工作人员，行政关系、人事档案等需转入我委。直属单位岗位一经聘用即为国家自然科学基金委员会科学传播与成果转化中心（科学基金杂志社）事业编制内正式工作人员，行政关系、人事档案等需转入科学传播与成果转化中心（科学基金杂志社）。如想了解国家自然科学基金委员会和应聘部门的基本情况，请登录国家自然科学基金委员会主页http://www.nsfc.gov.cn。（二）以上岗位不接收博士后。凡与国家自然科学基金委员会机关和直属单位工作人员及离退休人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的，不得应聘。报名截止日期为2021年5月5日16:30。咨询电话：[phone]（工作日8:00-12:00，13:30-17:30）系统技术支持：010-62325182、62325252国家自然科学基金委员会人事局2021年4月7日

国家林业和草原局华东调查规划设计院公开招聘高校毕业生公告（10人）

根据单位事业发展需要，按照《国家林业和草原局直属事业单位公开招聘人员办法》和接收高校毕业生有关规定，我院决定面向2021年高校毕业生公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：一、单位简介国家林业和草原局华东调查规划设计院（简称国家林草局华东院）直属于国家林业和草原局，驻地位于浙江省杭州市。是集国家林业和草原局华东森林资源监测中心、华东林业碳汇计量监测中心、华东生态监测评估中心、自然保护地评价中心和长三角现代林业评测协同创新中心多机构职能于一体，“一院五中心”统一管理的国家级（正厅）事业单位。是从事全国或区域性资源监测评估、林业信息化建设、行业标准制订、规划设计与工程咨询等综合性工作的甲级资质调查规划设计院，履行为国家制定林业和草原宏观决策提供科学依据，为地方林草事业发展和生态文明建设提供咨询服务与技术支撑的职能职责。
二、招聘范围（一）2021年全国普通高等学校全脱产学习统招统分应届毕业生；两年择业期内未就业毕业生，可按应届毕业生接收程序办理。未纳入教育部统一招生计划的军校毕业生、网络教育毕业生、非招聘单位定向培养或委托培养的定向生或委培毕业生（包括学习期间取消定向委培协议的毕业生）、社会实践生、成人高等教育或自学考试毕业生等，不在本次招聘范围。（二）符合教育部留学服务中心关于留学人员接收有关要求且学业结束回国时间不超过两年，尚未办理就业（派遣）手续的留学生。
三、招聘岗位及要求2021年我院拟公开招聘高校毕业生10名，具体招聘岗位及条件详见附件1《国家林草局华东院2021年公开招聘高校毕业生岗位信息表》。
四、报考条件（一）具有中华人民共和国国籍；（二）政治立场坚定，遵守宪法和法律，具有良好的政治素质，无违法行为和不良记录；（三）热爱林草事业，具有良好的品行和职业道德；（四）招聘岗位所需的专业、学历或技能条件；（五）适应岗位要求的身体条件和心理素质；（六）具备岗位所需要的其它条件。
五、招聘程序及方法招聘工作按照报名、资格审查、笔试、复试、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。（一）考生报名1. 报名时间（2021年4月7日-4月19日17时）2. 报名方式及要求：考生采取网上报名方式，每名考生只能报考一个岗位。考生在规定时间内如实客观填写《国家林草局华东院2021年高校毕业生招聘报名信息表》（附件2），除个人基本情况外，还应准确填写家庭成员信息（包括父母、配偶、子女姓名、工作单位及职务等），如考生有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲等亲属关系的人员在我单位任职或担任国家林草局机关处级以上领导干部和局直属单位担任领导人员的，必须如实准确填写。将报名信息表、本人身份证、就业推荐表或毕业证、成绩单（需加盖毕业学校公章）、个人荣誉证书、发表论文等相关材料扫描件及1寸正面免冠彩色电子照片发送至电子邮箱（[e-mail]），邮件标题按“岗位序号-毕业院校-姓名-专业”的格式命名。（二）资格审查（2021年4月7日-4月21日）资格审查与考生报名同步开展，严格按照有关政策规定和招聘公告确定的招聘岗位条件进行资格审查，资格审查合格人员名单及时面向社会公布。（三）考试（2021年4月25日-4月28日）考试分为初试与复试2个环节，初试分数与复试分数均采用百分制，初试和复试成绩按照各占50%的比例计算总成绩。1. 初试：采用闭卷笔试方式进行，考试时间初步定于4月25日进行。试卷不分专业，内容包括公共基础知识、综合素质测试、林草宏观常识、国家（包括林草）的大政方针和国内外时政热点。试卷满分100分，答题时间150分钟。根据招聘岗位的笔试成绩由高到低按照计划聘用人数1:5的比例确定进入复试人选，如末位成绩相同则一并进入复试。复试人选少于规定比例人数的岗位，按实际人数进行复试。2. 复试：采用面试的方式进行，面试时间初步定于4月27-28日进行。按规定成立不少于5人的面试小组，满分为100分，所有面试考官的平均分为面试成绩。3. 考试地点：考试在浙江省杭州市进行，考点设置待参加考试人数确定后及时公告并电话通知入围人员。（四）体检与考察（2021年4月29日-5月13日）应聘人员的综合成绩分岗位从高到低排序，按招聘岗位计划数1∶1的比例确定体检和考察人选。如某招聘岗位招聘人数与实际参加复试人数不足1:3比例时，该岗位考生的面试成绩，应达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，且综合成绩需不低于60分，方可确定为体检和考察人选，否则取消该岗位的招聘。体检时间初步定于4月29日进行，由我院集中组织到指定医院开展，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）执行。体检合格者确定为考察人选，我院组成不少于2人的考察组进行考察，考察内容包括思想政治素质、道德品质、业务能力、学习（工作）实绩、廉洁自律等情况，同时审核应聘人员人事档案并对其应聘资格条件进行复核。若某一招聘岗位的应聘人员出现因体检或者考察不合格、体检与考察人选自愿放弃等原因产生的岗位空缺，按总成绩由高到低依序递补并面向社会公布。
六、公示与聘用根据考试、体检和考察结果，经院领导班子集体研究后确定拟聘人员，拟聘人员名单在公告发布渠道公示7个工作日，公示期满无异议的，经国家林业和草原局人事司审批后，签订毕业生就业协议。国（境）外留学毕业生须提交本人留学身份和经历的相关证明材料以及教育部门开具的就业（派遣）证。毕业报到时，办理相关手续，签订聘用合同，毕业证、学位证、报到证或就业（派遣）证不全者不予聘用。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满考察合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
七、其他注意事项（一）本次招聘不接受其他形式报名，考生需认真如实填写报名表及提供有关材料。因未认真填写或提供材料，造成信息不全、有误的，由考生承担责任。凡考前、考中、考后发现弄虚作假者，其考试资格随时取消，考试成绩无效。（二）考生报名后，请随时关注我院门户网站，及时查询资格审查、初试、复试通过人员名单及体检等相关招聘信息。（三）各招聘岗位所要求的学历学位，均为与招聘岗位专业要求相符的最高学历学位。按照人力资源和社会保障部关于高校毕业生落户工作要求，所有国内院校毕业生须于2021年8月前取得就业报到证和最高学历对应的学历学位证书，否则取消录用资格，考生可根据此情况选择是否报考。（四）公开招聘工作按照国家及浙江省新冠肺炎疫情防控最新要求执行。（五）本次招聘一律不指定任何复习参考资料和培训机构。（六）咨询电话：[phone]电子邮箱：[e-mail]（七）监督电话：[phone]国家林业和草原局华东调查规划设计院2021年4月7日附件下载:附件1 国家林草局华东院2021年公开招聘高校毕业生岗位信息表.docx附件2 国家林草局华东院2021年公开招聘高校毕业生报名信息表.docx附件3 高校毕业生接收专业参考目录.xls扫码下载附件

国家林业和草原局昆明勘察设计院2021年公开招聘高校毕业生公告（11人）

国家林业和草原局昆明勘察设计院（原林业部西南林业勘察设计院）成立于1965年，是国家林业和草原局直属的正司局级事业单位，是全国森林资源监测六大院之一，也是国家林业和草原局在西南地区唯一的林业规划设计单位。单位的职能包括完成国家林业和草原局下达的各项指令性任务，重点承担区域性森林资源监测和生态监测评估任务，面向国内外承担森林、草原、荒漠化（沙化）、石漠化、湿地、野生动植物、自然保护地（国家公园、自然保护区、自然公园等）、林业碳汇、生态环境调查监测评估，自然资源综合考察，林业和草原咨询（规划、可研）和设计，林业科技研究及标准编制、林业国际合作与交流及公路、市政、水利、旅游、建筑、农业等勘察、咨询、设计任务。本着“立足西南、服务林业，立足林业、服务社会” 宗旨，履行国家林业和草原局西南生态监测评估中心，国家林业和草原局国家公园规划研究中心，国家林业和草原局自然保护区及野生动植物西南监测中心，国家林业和草原局亚洲象研究中心，国家林业和草原局西南林业碳汇计量监测中心“一院五中心”的职能。为满足集体林权制度改革需要，成立了“西南林业司法鉴定中心”，为社会提供林业司法鉴定服务。一、招聘原则坚持德才兼备的标准，遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会，公开报名，统一考试，综合评定，择优聘用。
二、招聘岗位及范围    （一）本次面向社会公开招聘事业单位岗位人员11名，招聘岗位为专业技术岗位，具体招聘专业和条件见下表。（二）招聘范围：2021年全国普通高等学校全脱产学习统招统分应届毕业生（含两年择业期内未就业毕业生），以及符合教育部留学服务中心关于留学人员接收有关要求尚未办理就业（派遣）手续的留学生。
三、应聘人员必须具备的基本条件(一)具有中华人民共和国国籍；(二)遵守宪法和法律；(三)具有良好的品行；(四)岗位所需的专业或者技能条件；(五)适应岗位要求的身体条件；(六)岗位所需要的其他条件。有下列情形之一的人员，不得应聘：(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;(二)曾被开除公职或者因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同和聘任合同的；(三)涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;(四)受处分期间或者未满影响期限的;(五)正在接受审计机关审计的;(六)有法律、法规规定的其他情形的。
四、招聘程序及要求（一）发布公告（2021年4月7日至4月19日）在中国林业网、局直属单位公开招聘平台、本单位门户网站及人社部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台发布招聘公告。（二）考生报名（2021年4月7日至4月19日）此次公开招聘采取网络报名方式开展，不接受现场、短信或电话报名，考生每人只允许应聘一个岗位。1.考生应如实客观填写《国家林业和草原局昆明勘察设计院2021年公开招聘高校毕业生报名信息表》（附件1），除个人基本情况外，还应准确填写家庭成员信息（应包括父母、配偶、子女姓名、工作单位及职务等），如考生有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系等亲属关系的人员在我单位任职或担任局机关处级以上领导干部和局直属单位担任领导人员的，必须如实准确填写。将报名信息表发送至[e-mail]，邮件标题为“应聘岗位代码+毕业学校+所学专业+姓名”。2.报名信息表发送成功后再登录云南人才网按以下流程进行网络报名：登陆云南人才网（www.ynhr.com）→进入报名界面，按报名系统提示填写注册信息→上传近期清晰免冠照的电子照片→填写报名信息→仔细核对报名信息并确认后提交审核→等待审核→审核通过后网上缴费→缴费成功后打印准考证（详见附件2《云南人才网网络报名流程及有关注意事项》）。（三）资格审查（2021年4月18日至4月20日）由院人事处负责，采用计算机与人工审核相结合的方式进行。资格审查严格按照有关政策规定和招聘公告确定的招聘条件进行资格审查，确定参加初试人员名单，及时面向社会公布，并且以电话或电子邮件、短信方式通知考生参加初试。（四）考试（2021年5月15日至5月19日）考试分为初试与复试2个环节。初试分数与复试分数均采用百分制。初试：初试采用闭卷笔试方式，主要测试应聘人员的综合素质。根据初试成绩由高到低的顺序，每个岗位按照1:5的比例确定复试人选，若末位初试成绩相同，一并进入复试。复试人选少于规定比例人数的岗位，按实际人数进行复试。复试人选确定后及时面向社会公布。笔试分公共基础知识（占笔试成绩的70%）和林草相关知识测试（占笔试成绩的30%）两部分。笔试时间：2021年5月15日复试：复试采用面试的方式进行，主要测试应聘人员适应岗位要求的专业素质和实际工作能力。面试成立不少于5人的面试小组，包括院领导班子成员、人事部门人员、招聘岗位所在处室负责人、外聘考官及其他有关人员。面试评分实行实名制，所有面试考官的平均分为面试成绩。面试时间：2021年5月19日初试和复试成绩按照各占50%的比例计算得出总成绩。（五）体检与考察（2021年5月21日至6月11日）根据初试和复试总成绩由高到低的顺序，按照人选和岗位1：1的比例确定体检和考察人选，对于参加复试人数与招聘计划人数比例低于3：1的岗位，考生面试成绩应达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，且综合成绩需不低于60分，方可进入体检和考察。体检和考察人选确定后面向社会公布。我院集中组织体检人选到指定医院进行体检，体检费用由参检人员承担，对体检合格的考察人选，由我院组成不少于2人的考察组进行考察，考察内容包括思想政治素质、道德品质、业务能力、学习（工作）实绩、廉洁自律等情况，同时审核应聘人员人事档案并对其应聘资格进行复核。如出现因体检或者考察不合格、体检与考察人选自愿放弃等原因产生的岗位空缺，可以按总成绩由高到低的顺序依次进行递补并面向社会公布。（六）公示与聘用（2021年6月14日至6月25日）根据考试、体检和考察结果，经我院领导班子集体研究确定拟聘人员并对拟聘人员在公告发布渠道进行为期7个工作日的公示，公示信息包括用人单位名称、招聘岗位及拟聘人员基本情况。公示无异议后，将拟聘人员报国家林业和草原局人事司审批后，与毕业生签订聘用合同，办理聘用手续。（七）试用期：公开招聘的人员按照规定实行试用期制度，试用期为1年。试用期满合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、聘用人员待遇聘用人员纳入事业单位在职在编工作人员管理，享受国家规定的工资、福利、保险待遇。
六、其他问题（一）按照国家和省市新冠肺炎疫情防控要求组织公开招聘工作。（二）报名考试过程中，凡有作假、虚报或作弊者，一律取消考试或聘用资格。（三）考生报名后，如因个人原因不能参加考试的视为自动放弃。（四）考生报名后，请随时登陆国家林业和草原局昆明勘察设计院官网和云南人才网查看考试、审核及其他相关信息。（五）本次招聘考试不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班，请考生不要相信任何有关的宣传推销材料，以免受骗上当。（六）咨询电话：[phone]（七）监督电话：[phone]（八）国家林业和草原局监督电话：[phone]附件下载:附件1 国家林业和草原局昆明勘察设计院2021年公开招聘高校毕业生报名信息表.xls附件2 云南人才网网络报名流程及有关注意事项.docx扫码下载附件

中国大熊猫保护研究中心2021年公开招聘科研人员公告（2人）

中国大熊猫保护研究中心（以下简称熊猫中心）是国家林业和草原局直属事业单位。以“开展大熊猫野外生态及种群动态研究；负责大熊猫人工饲养、繁育、遗传、疾病防控以及圈养大熊猫野化培训与放归；协助开展大熊猫国内外合作交流；推动大熊猫文化建设、科普教育和宣传工作等”为主要职责。行政总部位于成都市都江堰市通江路98号，下辖4个基地，包括卧龙神树坪基地、都江堰青城山基地、雅安碧峰峡基地、卧龙核桃坪基地。熊猫中心拥有世界最大的大熊猫人工圈养种群。建有大熊猫国家公园珍稀动物保护生物学国家林业和草原局重点实验室，是邛崃山濒危野生动植物保护生物学国家长期科研基地和岷山濒危野生动植物保护生物学国家长期科研基地。在全球率先攻克了大熊猫繁育三难问题，先后放归人工繁育大熊猫11只，7只成功融入有灭绝风险的小相岭山系野生种群，2只成功融入岷山山系野生种群，首次实现圈养大熊猫自然栖息地生存和繁衍并复壮区域濒危小种群的重要目标，对大型哺乳动物放归具有指导和借鉴意义。根据《事业单位人事管理条例》《国家林业和草原局直属事业单位公开招聘人员办法》等相关规定和要求，结合熊猫中心实际，现将2021年公开招聘公告如下：一、招聘范围及条件本次主要面向2021年全国普通高等学校全脱产学习统招统分应届毕业生（含两年择业期内未就业毕业生），以及符合教育部留学服务中心关于留学人员接收有关要求尚未办理就业（派遣）手续的留学生。（一）应聘人员必须具备下列基本条件:1.具有中华人民共和国国籍。2.遵守宪法和法律。3.具有良好的品行。4.符合岗位所需的专业、学历和技能条件。5.适应岗位要求的身体条件。6.满足岗位所需要的其他基础条件。（二）有下列情形之一的人员，不具有应聘资格：1.曾因犯罪受过刑事处罚的。2.曾被开除公职或者因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同和聘任合同的。3.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的。4.受处分期间或者未满影响期限的。5.正在接受审计机关审计的。6.有法律、法规规定的其他情形的。（三）招聘具体岗位及要求：本次招聘科研人员2名，专业技术岗位。岗位一：细胞与遗传研究室科研人员，拟招聘1人。工作职责：负责大熊猫等野生动物细胞系培养、分子克隆，各种细胞学显微镜操作，开展细胞生物学相关研究；负责细胞生物学实验室的技术支持、运行维护及技术指导。具体要求：1.细胞生物学专业或有细胞生物学相关研究背景的动物学专业，博士研究生。2.掌握细胞生物学基础知识。3.熟练掌握细胞培养技术（最好是哺乳动物细胞培养）、分子克隆技术等多种生物学实验技术。4.可熟练操作光学显微镜、电子（荧光）显微镜，了解或掌握透射电子显微镜的使用方法。5.有独立进行细胞生物学研究的能力及带领研究团队的潜力。岗位二：繁殖生理研究室科研人员，拟招聘1人。工作职责：开展大熊猫生殖生理及激素研究；参与大熊猫精液采集、冷冻、保存及人工授精技术工作。具体要求：1.生理学专业的内分泌生理研究方向或动物学专业的动物生殖生理研究方向，博士研究生。2.以第一作者发表SCI论文1篇及以上。3.具有较强的英语交流及书面表达能力。大学英语六级及以上，能熟练阅读英语文献，能写作英文论文，可以使用英语在国际学术会议上作口头报告。4.年龄不超过35周岁。
二、招聘程序（一）报名时间：自公告发布之日起至2021年4月20日。（二）报名方式：采取网络报名方式，不设现场报名。报名须提供《中国大熊猫保护研究中心2021年公开招聘科研人员报名表》（详见附件）、个人简历、身份证、学历和学位证(应届毕业生可在招聘后期提供)、外语及其他证书的电子版；学术成果证明材料；留学回国人员须提交能够认定本人留学身份和经历的相关证明材料。所有材料打包并按“岗位代码+学校+姓名+联系电话”格式命名，并发送到报名邮箱。如“岗位一+XX大学+张三+1356***1234”。报名咨询电话：[phone]；报名邮箱：[e-mail]。（三）资格审查：根据所需岗位条件，由熊猫中心公开招聘工作小组对报名人员进行资格审查和初选。资格初审与报名同步进行。资格审查贯穿于整个招聘过程，在任何环节中发现考生不符合招聘岗位报考条件或信息与实际情况不相符、隐瞒实情等情况，均可取消其进入下一招聘环节资格或聘用资格。（四）考试。考试分为初试与复试2个环节，均采用百分制，按照5:5的比例计算总成绩。参加考试时，必须携带本人有效居民身份证，缺少证件的考生不得参加考试。考试时间暂定4月中下旬进行，具体时间以资格审查通过后的电话通知为准。初试主要进行专业测试，采用闭卷笔试方式。根据岗位要求设置专业测试题，该测试不指定复习用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。根据初试成绩由高到低的顺序，按照1:5的比例确定复试人选，末位成绩相同的一并进入复试。复试人选少于规定人数的岗位，按实际人数进行复试。复试采用面试的方式进行，主要测试应聘人员适应岗位要求的专业素质和实际工作能力。如个别岗位招聘人数与实际参加复试人数不足1:5比例时，该岗位考生复试成绩应达到当天参加复试所有考生的平均分，且总成绩应不低于60分，方可确定为体检和考察人选。如本次招聘的两个岗位招聘人数与实际参加复试人数均不足1:5比例时，则拟聘人员复试成绩应不低于80分，且总成绩应不低于60分，方可确定为体检和考察人选。（五）体检和考察。根据总成绩由高到低排序，按照拟聘岗位1:1的比例确定进入资格复审和体检的人选。复审合格的应聘人员由熊猫中心组织到指定医院体检，时间、地点另行通知。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。对体检合格的应聘人员，将通过公示、走访户籍所在地、就读大学和现工作单位等多种方式全面了解考察人选思想政治素质、道德品质、业务能力、学习（工作）实绩、廉洁自律等方面的情况，并同时审核考察人选的人事档案。对审查、体检、考察过程中，发现不合格、本人自愿放弃或因其他原因产生的岗位空缺，可按照总成绩从高到低依次递补。（六）确定拟聘人员。根据考试成绩、体检和考察结果，由熊猫中心党委集体研究确定拟聘人员。（七）公示及聘用。将在公告发布渠道对拟聘人员公示7个工作日。公示无异议，经国家林业和草原局人事司核准后，按规定办理入职手续。按照《国家林业和草原局直属事业单位公开招聘人员办法》规定，公开招聘人员试用期为一年，包含在聘用合同期限内。试用期满合格的正式聘用，不合格的，取消聘用。
三、聘用人员待遇聘用人员纳入事业单位在职在编工作人员管理，享受国家规定的工资、福利、保险待遇。
四、其他有关事项（一）在公开招聘工作过程中，实行回避制度。与国家林业草原局机关处级以上领导干部、局直属事业单位领导人员、熊猫中心处级及以上领导干部有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系等亲属关系的人员参与本次公开招聘的，要按要求填写报名表中的相关内容。（二）应聘人员如不能按要求报名、提交所需资料，或者不能按照本方案流程参加考试、配合体检和考察的视为自动放弃。（三）应聘人员参加考试期间发生的食宿、交通、体检等一切费用，均由个人承担。（四）熊猫中心纪委全程参与、监督公开招聘工作。监督邮箱：[e-mail]，监督电话：[phone]。附件下载:中国大熊猫保护研究中心2021年公开招聘科研人员报名表.xls扫码下载附件

商务部国际贸易经济合作研究院2021年公开招聘工作人员公告（24人）

根据工作需要，商务部国际贸易经济合作研究院公开招聘编制内工作人员24名。现将有关事项公告如下。一、单位简介商务部国际贸易经济合作研究院（以下简称商务部研究院），是直属国家商务部的集商务研究、信息咨询、新闻出版、教育培训等功能为一体的综合性社会科学研究与咨询机构。建院70多年来，商务部研究院始终致力于研究中国对外贸易与国际经济合作理论、政策和实务，为中央和地方政府以及企业机构提供决策建议、信息咨询、培训和出版等多层次、多方位的服务，是中国商务领域功能齐全、实力雄厚、成果丰硕的权威科研机构和国家级高端智库。
二、招聘基本条件1.具有中华人民共和国国籍。2.遵守宪法和法律，品行端正，有较强的事业心和责任感。3.具有岗位所需的专业、技能、身体条件。4.熟练掌握电脑操作及办公软件的运用。5.全国普通高等学校统招统分2021年应届毕业生(含两年择业期内未就业的毕业生)须符合应届毕业生落户北京的有关要求；留学回国人员须符合教育部留学服务中心就业报到的有关政策。6.岗位所需要的其他条件。7.有以下情形之一者不得应聘：（1）受过刑事处罚或被开除公职的；（2）受过党内严重警告或行政记大过以上处分的；（3）正在接受立案审查的；（4）在此前的公开招聘和各级公务员招考中被认定实施了考试作弊行为的；（5）法律规定不得招聘到事业单位工作的其他情形。
三、招聘岗位及要求各岗位招聘具体要求详见《商务部国际贸易经济合作研究院2021年公开招聘岗位信息表》（附件1）。应聘人员每人仅可报考一个岗位, 需在《商务部国际贸易经济合作研究院2021年公开招聘报名表》（附件2）中写清所报岗位具体名称。
四、报名和资格审查应聘人员在报名截止时间前以快递方式将报名材料邮寄至我单位，快递封面须注明“公开招聘报名”字样。应聘人员须如实填报个人信息，提交的报名材料应当真实有效。报名材料包括：1.《商务部国际贸易经济合作研究院2021年公开招聘报名表》，信息须逐项填写、正反面完整打印，无内容项要注明“无”，报名表右上角贴近期免冠彩色2寸照片。2.已获学历学位证书复印件。3.学生证复印件或在读证明或学信网学籍证明（应届毕业生提供）。4.已获大学英语四、六级考试成绩报告单或雅思或新托福成绩单复印件。5.填写完整，经所在学校盖章确认的《高校毕业生就业推荐表》复印件（国内院校应届毕业生提供）。6.身份证正反面复印件。7.户口本首页、本人页及变更页（如有）复印件（如集体户口报名期间无法取得的，请提供签字说明）。8.其他资格证书（按照所报岗位要求提供）。单位地址：北京东城区安定门外东后巷28号商务部研究院人事处,邮政编码：100710，联系电话：[phone]。报名时间自公告发布之日起至2021年4月20日17时止，以快递签收（我单位收件时间）日期为考生报名时间，逾期不予受理。我单位将按照岗位要求对应聘人员进行资格审查。所有符合岗位要求的应聘人员均进入第一轮考试。
五、考试考试共分为两轮。（一）第一轮考试第一轮考试拟于4月下旬进行，形式为笔试，内容为岗位能力测试和外语能力测试，各科满分均为100分。1.岗位能力测试研究岗测试内容：经济学相关知识测试；传媒策划与管理岗测试内容：文字综合能力测试；研究生院管理岗、行政管理岗、网络技术岗、科研管理岗测试内容：综合行政能力测试（含公文写作）。2.外语能力测试研究岗（三）外语能力测试语种为俄语，其他岗位均为英语。考生第一轮考试成绩=岗位能力测试成绩×50%+外语能力测试成绩×50%，成绩四舍五入保留两位小数。各岗位应聘人员分别按第一轮考试成绩由高到低排序，按岗位招聘人数1:5的比例依次确定该岗位心理测试人员。因报考人员自愿放弃等原因造成达不到1:5比例要求的，可从同一岗位报考人员中，按第一轮考试成绩由高到低依次递补（已承诺参加心理测试人员当天缺席的，按照实际到场人数进行测试，不影响该岗位最终聘用结果；未参加心理测试人员不得进入第二轮考试）。某岗位招聘人数与实际参加第一轮考试人数不足1:5比例时，设定60分为准入分数线，该岗位第一轮考试成绩达到准入分数线的考生可参加心理测试。心理测试拟于5月上旬进行，成绩不计入考试总分。（二）第二轮考试第二轮考试拟于5月上旬进行，形式为面试，满分100分。主要考核考生的举止仪态、沟通能力、应变能力及逻辑思维能力等基本素质测评以及专业能力和外语口语能力的测评。其中基本素质测评占40分，专业能力占40分，外语口语能力占20分，面试成绩保留2位小数。（三）考生总成绩考生总成绩=第一轮考试成绩×40%+第二轮考试成绩×60%。若考生总成绩出现并列，采取增加计算考生面试成绩小数位的方法进行排序。考试相关信息、进入笔试及面试人员名单将于考试前在商务部国际贸易经济合作研究院官方网站（网址：http://www.caitec.org.cn）上公布，未通过人员不再逐一通知。
六、体检和考察各岗位分别按照总成绩由高到低排序，按1：2比例依次确定参加体检和考察人选。体检拟于5月中旬进行。由单位统一组织应聘人员到指定医院进行体检，特殊情况下无法在限定时间内到指定医院体检的，要求其到指定等级的医院进行体检。体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检对象不按要求进行体检的（包括体检当日未按约定时间到达体检现场的），视作放弃体检。对体检合格的应聘人员进行考察。考察按照德才兼备、以德为先的原则，采取查阅档案、政审函询、个别谈话等多种形式，全面考察被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作学习表现及需要回避的情况等，并对应聘人员资格条件进行复查，对报考资格条件弄虚作假的将取消聘用资格。因考生放弃体检或考察、体检不合格或经考察不宜聘用等原因出现的空额，可从同一岗位应聘人员中总成绩由高到低排序依次递补。
七、公示和聘用根据体检结果和考察情况确定拟聘用人员。拟聘用人员信息在人社部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、商务部国际贸易经济合作研究院官方网站“工作动态”栏进行公示，公示期为7个工作日。公示期满后，对没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续；对反应有影响聘用的问题并查有实据的，取消聘用资格；对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。应届毕业生未如期取得聘用岗位要求的学历学位证书的，将不予聘用，已经聘用的，取消聘用。公示至办理聘用手续期间，因公示结果影响聘用、考生自动放弃资格等原因出现的空额，可从同一岗位应聘人员中按总成绩由高到低依次递补。某岗位所有面试人员均不符合岗位需求的，可取消该岗位招聘计划。
八、纪律与监督（一）公开招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，单位纪检部门对招聘工作进行全程监督。（二）公开招聘实行回避制度。凡与我单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘研究院人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。研究院负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。（三）工作人员严格执行公开招聘各项纪律规定，对违反招聘工作纪律规定的相关人员，按有关规定予以处理。对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试资格或聘用资格，已经聘用的，一经查实，解除聘用合同，予以清退。（四）招聘工作接受社会和群众的监督。招聘工作咨询联系人：杨老师、高老师、孟老师招聘工作咨询电话：[phone]纪检监督电话：[phone]商务部国际贸易经济合作研究院2021年4月7日附件下载:附件1：商务部国际贸易经济合作研究院2021年公开招聘岗位信息表.xls附件2：商务部国际贸易经济合作研究院2021年公开招聘报名表.docx扫码下载附件

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